Chargé(e) de Recrutement H/F

__CDI

__back_to_list
Réf : 360
__fo.published_at 26/07/2021

Chargé(e) de Recrutement H/F

__CDI

La Ciotat - Provence-Alpes-Côte d'Azur - France

__job_details.company_presentation

SEA TPI accompagne les plus grandes entreprises dans la mise en œuvre de Centres de Services IT innovants, couvrant 100% du Run des productions informatiques.
Fondé il y a plus de 20 ans, SEA TPI a su rapidement s'imposer comme un acteur de référence sur le marché par son approche pragmatique associant savoir-faire technologique et réponse à des attentes métier.

__job_details.job_description

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement IT (H/F) en CDI pour renforcer notre équipe.


Rattaché(e) à la Responsable du recrutement, vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec les Ingénieurs d'affaires ainsi que les opérationnels de la société.

Vos principales missions seront les suivantes:

  • Analyse des besoins et définition des profils recherchés avec les Ingénieurs d'affaires et opérationnels (Rédaction et/ou mise à jour des fiches de poste) 
  • Rédaction et diffusion d'offres d'emploi 
  • Sourcing sur nos différents sites d'emploi et réseaux sociaux (APEC, Pôle emploi, Régions Job, Indeed, Linkedin...) 
  • Identification et pré-qualification téléphonique des candidats 
  • Conduite d'entretiens 
  • Suivi du process de recrutement

__job_details.main_requirements

Nous recherchons une personne dynamique, réactive, volontaire et dotée d'un bon relationnel.

De formation Bac +2/+3 vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que chargé(e) de recrutement, dans un environnement à forte réactivité.

Une expérience dans le domaine du recrutement IT est un plus.

__job_details.other_requirements

SEA TPI s'engage à promouvoir l'égalité d'opportunités pour tous en matière d'emploi, sans discrimination.

Processus de recrutement :
Entretien téléphonique
Entretien avec le manager + Test technique en fonction des postes
Entretien avec le client (si mission chez l'un de nos clients)
Le processus de recrutement dure en moyenne 1 mois. Si votre profil nous intéresse, vous serez recontacté dans les 72h pour un 1er entretien téléphonique.


__job_details.social.label

__job_details.client_other_jobs.label

__job_details.client_other_jobs.button